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中職院校就業與德育教育相互融合的教學方式探究

發布時間:2017-10-27所屬分類:教育論文瀏覽:1

摘 要: 學生學業結束后第一步任務就是就業,這時也象征著學生正式步入社會,對未來的發展起到了重要的作用。因此,學生的就業教育不可忽視,可能會影響未來的發展,高校教師應該注重培養學生的就業教育,引導他們更好的就業。中職院校也應當將就業教育與德育教育相

  學生學業結束后第一步任務就是就業,這時也象征著學生正式步入社會,對未來的發展起到了重要的作用。因此,學生的就業教育不可忽視,可能會影響未來的發展,高校教師應該注重培養學生的就業教育,引導他們更好的就業。中職院校也應當將就業教育與德育教育相融合,樹立正確的人生價值觀和就業觀。下面文章以護理專業為例,詳細論述以就業為導向的中職德育教育方法。

  關鍵詞:中職學校,就業指導,德育教育

  近年來,隨著社會的不斷發展和醫療事業的不斷進步,需要大量的護理專業的人才。很多職業院校也開設了護理專業,以滿足社會的需求。然而,很多學生反映護理專業就業仍然很難,也有一部分人放棄這個專業,轉行做了其他專業。面對這一情況,教師應當加強護理專業就業指導中的德育教育,培養學生吃苦耐勞、愛崗敬業、無私奉獻的職業道德精神,為他們以后的就業打下堅實的基礎。

  一、中職生就業時面臨的難題

  (一)中職生的素質普遍不高

  中職生大多因為沒有通過中考而選擇職業院校的學生,這些學生大部分是因為學業成績不好而選擇到職業學校就讀的。中職學校學生的學習能力和基本素質一般都低于普通高中的學生,很多學生即使進入中職學校學習,也很難改善以往的不良習慣。對中職學校的學生,教師應當以就業為導向,加強對他們的德育教育。

  (二)中職生的就業觀念模糊

  中職學生普遍年輕化,他們對就業的意識還比較模糊,沒有明確的目的性。即使到了工作崗位上,也怕苦怕累,不能堅持下來。許多學生也沒有明確的目標,部分護理專業的學生都想去大醫院工作,而沒有切合實際情況制定目標。

  (三)中職生的就業競爭力不強

  雖然目前社會上對一些技術性的崗位要求不高,但是對于中職學校的護理這個專業來說,很多崗位還是有一定的學歷要求。除此之外,由于很多學生在畢業時還未成年,許多單位也不會接受這樣的學生。即使一些單位會接受,會害怕剛畢業的學生不夠穩定,工作不了多久就會跳槽。

  二、就業指導中德育教育的方法

  (一)擇業標準指導

  隨著我國社會主義市場經濟的發展,就業已經成為許多畢業生的一項重要決定。對中職學校護理專業的學生來說,很多學生還沒有一個明確的擇業標準,這對學生未來的職業規劃是非常不利的。很多學生會選擇去學校安排的工作單位進行為期一年的實習,然后當畢業后再選擇合適的單位。其實這樣的選擇也沒錯,但是要考慮一些硬件因素。例如,首先,學生要確定自己喜不喜歡護理這個行業,要讓學生明確,雖然學的是這個專業,如果自己學得不夠好,或者自己不喜歡,可以選擇其他行業。其次,如果學生喜歡這個行業,也打算畢業后從事這個行業,教師應當讓學生了解到護理這個專業的門檻要求,以及未來學生的職業發展規劃等要求。要讓學生為未來的職業發展做好準備,準備好應有的技能或者資格證書。

  (二)職業道德指導

  良好的職業道德,既是對從業人員的行為基本要求,也是各個行業對社會所承擔的道德責任和義務。只有具備良好的職業道德基本規范,才可以陶冶高尚的職業道德情操。同時,對護理專業學生進行職業指導,有助于提高學生的綜合素質,形成良好的就業觀念,并且能讓學生學會依據職業的需要,對自己的職業生涯進行設計,為以后的從業道路打好堅實的職業素質基礎。那么,教師在進行指導時要注重以下幾點:

  (1)幫助學生樹立樂于奉獻、忠于職守的精神。護理專業可以說是一項需要耐心的專業,它不僅考驗著從業者的耐心,還應該具備不怕苦、不怕累的奉獻精神。既然學生選擇了這個專業,就應當具備這樣的精神,這樣才能在這個職業中走得更遠。

  (2)幫助學生樹立集體主義精神。因為工作中是一個集體,很多時候得服從指令,教師要注意培養學生這方面的意識。(3)幫助學生樹立和諧人際關系的意識。學生畢業后進入醫院工作,營造和諧人際關系比其在學校時的人際關系更為重要。因此,在德育課程教育中,要注重培養學生營造健康和諧的人際關系的意識,有助于幫助學生將來盡快地融入新的工作集體。

  (三)成才道路指導

  幫助中職學校的學生進行就業指導,不僅僅是讓學生找到一份工作,更重要的是幫助學生培養良好的職業道德基礎,為學生指引成才的道路。在就業指導中,幫助學生出謀劃策,認清就業現狀,制訂合理的目標。如果有必要,也可以讓學生選擇繼續學習或者邊學習邊工作。例如,對于剛畢業的護理專業的學生來說,對他們進行擇業建議時,要讓他們制訂長遠目標,不要覺得大醫院起點高,都想進大醫院工作。要讓學生認清現實崗位需求條件,幫助他們找到合適的崗位,等到積累到一定經驗,再讓他們選擇學歷進修等方式,提升自己的學歷水平,然后再選擇更好的崗位。

  三、總結

  在中職學校中,很多學生畢業后沒有明確的目標,不知道自己未來具體做什么工作。對此,本文分析了中職學校學生就業面臨的難題,并且以護理專業為例,闡述了就業指導中德育教育的策略。對于即將就業的學生來說,最重要的德育教育就是關乎職業道德的教育,只有具備良好的職業道德,學生才會找到更好的工作。

  參考文獻:

  [1]蔣壽林.新時期中職學校就業指導工作中德育教育探究[J].出國與就業(就業版),2011(12):41-42.

  [2]朱錢鋒,施成良,周娟仙,等.中職護理專業畢業生的擇業觀與就業指導研究[J].衛生職業教育,2009(4):84-87.

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