研究生學歷是否可以直接評中級職稱

發布時間：2019-09-03所屬分類：學術成果常識瀏覽：1次

　　研究生學歷是否可以直接評中級職稱?是近來評職人員經常問的問題。在這里小編給大家統一回復下：擁有研究生學歷的作者，在獲得助理職稱后，從事專業技術工作兩年以上方可申請;如未取得助理職稱，則需要從事專業技術四年以上，才能申請中級職稱。

　　參加過職稱評比，或是對評職有一定了解的作者都知道，職稱評比時對評職人員有一定的學歷和資歷要求。一般學歷越高，所從事的專業技術工作年限越少。研究生在我國算是比較高的學歷，所以評中級職稱的年限相對比較少。

　　另外，研究生畢業的人員要想評中級職稱，還要在正規期刊上發表1-2篇3000字左右的論文。至于在什么級別的期刊上發表，要以評職文件為準。若沒有說明，那既可以在普刊上發表，也可以核心期刊上發表。注意：在核心期刊上發表字數、重復率等方面要求，要以所投期刊要求為準。

　　需要注意：評職稱論文是有有效期的，發表時不能過早，也不要太晚。太早可能會因為發表要求有變動，導致論文無效。而太晚發表則有可能錯過職稱評比，建議大家把握好發表時間。如果不知道評中級職稱什么時候發表論文合適，可以咨詢在線編輯。

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　　以上是對“研究生學歷是否可以直接評中級職稱”相關內容的介紹。研究生評職是有一定優勢的，但是在這個日漸激烈的市場環境中，要想在評職人脫穎而出，最好準備幾篇著作或是教材、或者是申請課題和專利，這對你評職是有加分的。